Umowa o pracę

Wyjaśnienie sytuacji

Chciałbym, zapytać jak wygląda sytuacja, w przypadku gdy mając umowę o prace do dnia 30.09, nie byłem w stanie następnego dnia przyjść do pracy. Wcześniej otrzymałem informację od agencji pracy, o przedłużeniu umowy do 30.12 i otrzymam ją na skrzynkę mailową 2 dnia następnego miesiąca, to jest 2.10. Czy jest to traktowane jako nieobecność?

Nikt nie odpowiedział jeszcze na to pytanie.

Chcę dodać odpowiedź!

Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.

Dodaj odpowiedź