Prawo pracy Dyskryminacja

Wyjaśnienie sytuacji

Dzień dobry Pracuje w dziale HR w którym są trzy osoby Kazda z nas robi to samo Nie mamy podziału obowiązków Każda ma robić wszytsko więc się wymieniamy. Jedna z koleżanek została Koordynatorem więc ma trochę więcej obowiązków w związku z tym a druga koleżanka jest znajoma przełożonego jak się okazało po cichu i niestety jest ta właśnie dziewczyna zawsze dostaje dodatkowa pracae za którą dosatej pieniądze a ja nie Uważam że jest to dyskryminacja i kolesiostwo Czy rzeczywiście można to podpiąć pod dyskryminację czy przełożony ma prawo decydować o tym kto dostanie więcej projektow