kwota wolna od potrąceń

Wyjaśnienie sytuacji

pracownik został zawieszony w czynnościach służbowych i otrzymuje połowę wynagrodzenia. Czy w związku z tym kwota wolna od potrąceń z wynagrodzenia powinna wynosić całość czy połowę?

Nikt nie odpowiedział jeszcze na to pytanie.

Chcę dodać odpowiedź!

Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.

Dodaj odpowiedź