Treść zapytania

2019.01.15 godz. 14:28 Poznań, Wielkopolskie

Witam. Mam pytanie dot. skuteczności doręczenia wypowiedzenia umowy o pracę (dyscyplinarka).

Wyjaśnienie sytuacji

Oświadczenie pracodawcy zostało wysłane na adres podany przez pracownika do akt osobowych, pismo wróciło z adnotacją "adresat nie zamieszkuje pod tym adresem/wyprowadził się". Czy w tym przypadku również wchodzi fikcja doręczenia jak w przypadku dwukrotnej awizacji?

Odpowiedzi prawników:


Prawnik

Ekspert casum.pl

Olsztyn, Warmińsko-mazurskie

(8 opinii)

Odpowiedział(a) dnia: 15 Sty 2019 14:32

Dzień dobry, w polskim ustawodawstwie istnieje instytucja fikcji doręczenia zgodnie, z którą, jeśli pismo nie zostaje odebrane przez odbiorcę (który nie poinformował o zmianie adresu zamieszkania) poczytuje się je za doręczone i nabiera ono mocy prawnej.
Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?
Tak Nie

Prawnik

Anna Carska

Toruń, Kujawsko-pomorskie

(0 opinii)

Odpowiedział(a) dnia: 15 Sty 2019 14:29

Dzień dobry, głównym pytaniem jest czy pracownik poinformował pracodawcę o zmianie adresu zamieszkania? Jeśli nie, zgodnie z KPA wypowiedzenie umowy o pracę jest skuteczne, a 2 krotne awizowane pismo uznawane jest zgodnie z instytucją fikcji doręczenia, za dostarczone.
Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?
Tak Nie

Chcę dodać odpowiedź!

  • Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
  • Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.

Dodaj odpowiedź