wynagrodzenia po wypadku przy pracy

Wyjaśnienie sytuacji

Zwracam się z prośbą o udzielenie porady prawnej w zakresie wypłaty wynagrodzenia po wypadku przy pracy. W dniu 28.08 uległam wypadkowi przy pracy i byłam na SOR-ze. Został wypełniony protokół powypadkowy. Otrzymałam zwolnienie lekarskie (e-ZLA) na okres 2 tygodni -Nie kontynuuję zwolnienia. Dział płac mojego pracodawcy twierdzi, że potrzebny jest formularz ZAS-7, aby wypłacić 100% wynagrodzenia, jednak według informacji uzyskanej w ZUS ZAS-7 jest wymagany tylko przy kontynuacji zwolnienia. Proszę o poradę, jak w mojej sytuacji mogę formalnie dochodzić wypłaty pełnego wynagrodzenia