Co zrobić w sytuacji gdzie dostałam świadectwo pracy z art 52 1pkt 1k.p. ? Czy odwoływać się ? Czy pracodawca szybciej powinien wysłać mi jakąś informacje?

Porady prawne z

Sprawy prywatne

Praca

Wyjaśnienie sytuacji

Dnia 19.08 pocztą dostałam świadectwo pracy. Pracowałam jako niania,a umowę miałam jako recepcjonistka.13.07 byłam ostatni raz w pracy, mały zachorował a później ja i poinformowałam mamę dziecka że nie będzie mnie przez ok. 2 tygodnie bo jestem chora i nie obrażę się jeśli znajdą kogoś innego( różne sytuacje zaczęły mnie męczyć), pod tą wiadomością nie dostałam żadnej odpowiedzi. Tata dziecka zadzwonił do mnie raz nie dałam rady wtedy odebrać napisał jeszcze żebym odzwoniłam i zapomniałam zadzwonić, a później żadnego kontaktu tylko list z świadectwem pracy. Rodzinę dziecka poznałam 8.2021r