Treść zapytania

2026.01.29 godz. 22:59 Tarnobrzeg, Podkarpackie

Czy mogę rozwiązać umowę o pracę na podstawie art.55 kodeksu pracy

Wyjaśnienie sytuacji

Pracodawca spóźnia sie z wypłatami o 2-3 dni oraz wypłaca je do ręki pomimo braku złożenia przeze mnie takowego pisma Pracodawca przez caly okres zatrudnienia nie zapewnił ubrań roboczych oraz butów roboczych praca przy produkcji mebli co przyczyniło sie do wypadku w postaci złamania palca stopy W umowie o prace zapisana jest najniższa krajowa pomimo tego ze zarabiam więcej, Pracodawca nie chce zapisać tego w umowie

Odpowiedzi prawników:


Radca prawny

Łukasz Kucwaj

Kielce, Świętokrzyskie

(9 opinii)

Odpowiedział(a) dnia: 30 Sty 2026 16:52

Dzień dobry. W oparciu o przedstawiony przez Pana stan faktyczny istnieje możliwość rozwiązania umowy o pracę w trybie przez Pana wskazanym w zapytaniu.
Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?
Tak Nie

Chcę dodać odpowiedź!

  • Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
  • Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.

Dodaj odpowiedź