Treść zapytania

2022.03.22 godz. 22:07 Łódź-Górna, Łódzkie

Czy nowy pracodawca może rozwiązać ze mną umowę przez długi okres L4 u poprzedniego pracodawcy?

Wyjaśnienie sytuacji

Pracuje od 4 lat w firmie X. W styczniu poszłam na pierwsze zwolnienie lekarskie z powodu choroby, w lutym również L4 oraz złożyłam wypowiedzenie (czas wypowiedzenia to 3 msc), w marcu także byłam na zwolnieniu do dziś. Między czasie udało mi się znaleźć pracę i podpisać umowę przedwstępna z nowym pracodawcą. Nie ukrywam, powrót do firmy kosztuje mnie wiele stresu z powodu kierownika, który można rzec stosował mobbing. Czy jeśli szłabym na zwolnienie przez jeszcze 2 msc (cały okres L4 5 msc) to nowy pracodawca może rozwiązać ze mną umowę po otrzymaniu świadectwa pracy i zobaczeniu ilości L4?

Nikt nie odpowiedział jeszcze na to pytanie.

Chcę dodać odpowiedź!

  • Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
  • Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.

Dodaj odpowiedź