Treść zapytania
2023.04.18 godz. 12:40 Rzeszów, Podkarpackie
Czy pracodawca ma obowiązek przedłużyć umowę o pracę w ciąży po 3 miesiącu ciąży
Porady prawne z
Wyjaśnienie sytuacji
Witam, jestem w ciąży na umowie o pracę na czas określony, umowa zawarta na rok kończy się w czerwcu 2023, stąd moje pytanie czy mogę pójść na L4 w ciąży przed końcem umowy w czerwcu, będzie to już 3 miesiąc ciąży i czy pracodawca ma obowiązek i do kiedy przedłużyć mi umowę o pracę. Poròd byłby w grudniu, następnie urlop macierzyński. Czy tylko umowa ulega przedłużeniu do dnia porodu czy w trakcie urlopu macierzyńskiego również? Pozdrawiam
Nikt nie odpowiedział jeszcze na to pytanie.
Chcę dodać odpowiedź!
- Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
- Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
