Treść zapytania

2022.10.11 godz. 23:24 Łódź, Łódzkie

Czy pracownikowi wracającemu z urlopu rodzicielskiego należy się podwyżka jeśli zostaje on zwolniony w pierwszym dniu pracy ?

Wyjaśnienie sytuacji

Pracownik po urlopie rodzicielskim wraca do pracy. W czasie jego nieobecności były w firmie podwyżki. Zostaje on jednak zwolniony w pierwszym dniu swojej pracy. Czy w takiej sytuacji może domagać się wypłaty odszkodowania z uwzględnieniem podwyżki którą otrzymałby gdyby nie korzystał z urlopu rodzicielskiego?

Nikt nie odpowiedział jeszcze na to pytanie.

Chcę dodać odpowiedź!

  • Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
  • Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.

Dodaj odpowiedź