Menu

Treść zapytania

2025.03.24 godz. 14:53 Warszawa, Kujawsko-pomorskie

Czy zapis o zakazie konkurencji uniemożliwia mi podjęcie pracy w firmie, która jest wymieniona jako konkurencyjna?

Wyjaśnienie sytuacji

Otrzymałam wypowiedzenie umowy o pracę za porozumieniem stron z winy pracodawcy, z powodu problemów finansowych firmy. Pracowałam 3 miesiące na zleceniu i 6 miesięcy na umowie o pracę. W umowie znalazłam zapis o zakazie konkurencji, który obowiązuje zarówno w trakcie trwania umowy, jak i przez 24 miesiące po jej rozwiązaniu, zabraniający pracy w firmach konkurencyjnych. Firma, w której jestem w trakcie rekrutacji, jest wymieniona jako konkurencyjna. W przypadku naruszenia umowy jest kara 100 tys.zl. Czy przez ten zapis nie mogę podjąć pracy w tych firmach, jakie mam inne opcje, co mogę zrobić

Odpowiedzi prawników:


Łukasz Kucwaj

Radca prawny

Łukasz Kucwaj

Kielce, Świętokrzyskie

(3 opinie)

Odpowiedział(a) dnia: 24 Mar 2025 17:31

W okresie obowiązywania zakazu pracodawca zobowiązany jest do wypłaty odszkodowania w wysokości 25 % ostatniego wynagrodzenia, płaconego comiesięcznie. Brak zapłaty odszkodowania powoduje ustanie zakazu. Istnieje również możliwość wytoczenia powództwa o ustalenie nieistnienia stosunku zakazu konkurencji- jeśli istniałyby ku temu przesłanki.
Czy uznajesz odpowiedź za pomocną? 100% uznało tę odpowiedź za pomocną (1 głos)
Tak Nie

Chcę dodać odpowiedź!

  • Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
  • Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.

Dodaj odpowiedź

Inne pytania z kategorii Sprawy firmowe

Dzień dobry proszę o informację odnośnie tego, co

1 odpowiedź

2019.02.05 godz. 12:32 Warszawa, Mazowieckie

Kontrola ZUS na zwolnieniu lekarskim w trakcie cią

1 odpowiedź

2019.02.06 godz. 14:45 Poznań, Wielkopolskie

dot. art. 45.1 Ustawy o rachunkowości pkt. 1 f Cz

0 odpowiedzi

2019.02.13 godz. 10:02 Rzeszów, Podkarpackie

Zobacz wszystkie