Treść zapytania

2020.01.16 godz. 13:20 Nowy Dęblin, Lubelskie

Dzień dobry! Czy w regulaminie wynagradzania pracowników instytucji kultury, / biblioteki publicznej/ można zapisać zapis- 6- miesięczną odprawę emerytalną?

Wyjaśnienie sytuacji

Dyrektor chce zmienić regulamin wynagradzania w 2020 r. Z racji chociażby tego, że pracownicy instytucji kultury od lat nie otrzymują tzw. "trzynastki" dyrektor chciałby wprowadzić zapis w regulaminie wynagradzania min. 6- miesięcznej odprawy emerytalnej i rentowej. Czy będzie to zgodne z prawem.? Jaka będzie podstawa prawna? Serdecznie dziękuję i pozdrawiam. B.Z.

Nikt nie odpowiedział jeszcze na to pytanie.

Chcę dodać odpowiedź!

  • Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
  • Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.

Dodaj odpowiedź