Treść zapytania
2021.09.21 godz. 13:37 Kraków, Małopolskie
Urlop wypoczynkowy
Porady prawne z
Wyjaśnienie sytuacji
Dzień dobry, pisze w sprawie porady. Otóż mój problem dotyczy urlopu. Na jeden rok przysługuje mi 20 dni urlopu, w zakładzie pracy, gdzie pracuje każdy pracownik ma z góry ustawione 10 dni roboczych, wówczas zakład pracy jest zamknięty. Podczas tegorocznego lockdownu, także byliśmy zamknięci, gdzie pracodawca zamiast udzielić mi postojowego, wpisał na te dni ( bodajże to było 10 dni) urlop. Oprócz tego, miałam pojedyncze dni wolne z mojej przyczyny, to wiaodmo, korzystałam wtedy z urlopu, wyszło ich może 6. Po jednym z moich dni wolnych, pracodawca powiedział mi, że na moim miejscu nie brałby tyle wolnego, ponieważ na przyszły rok nie zostanie mi wiele. Moje pytanie dotyczy teraz tego, czy faktycznie pracodawca może zabrać mi urlop z przyszłego roku (2022) i co jeśli mam teraz już za dużo wykorzystanych dni urlopowych.
Nikt nie odpowiedział jeszcze na to pytanie.
Chcę dodać odpowiedź!
- Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
- Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
