Co mogę zrobić w takiej sytuacji?

Porady prawne z

Sprawy prywatne

Praca

Wyjaśnienie sytuacji

Dzień dobry Pracowałam w przeczkolu szefowa zaproponowała mi przejście na żłobek lecz trzeba zrobić kurs aby mieć uprawnienia do zajmowania się dziećmi do lat 3. Zapytała czy mam możliwości zapłacić teraz za ten kurs koszt.1390zł Powiedziałam że nie mam takiej kwoty. Więc zaproponowała że zapłaci za ten kurs a ja będę oddawać w ratach. Oczywiście przygotuję dokument że zapłaciła że ja będę spłacać(Dokumentu żadnego nie przygotowała nic nie podpisywałam)sprawa ucichła. Po miesiącu dostałam dokument z sekretariatu że kurs finasuje mi Pracodawca jeżeli będę pracować przez rok jeżeli odejdę wcześniej muszę Oczywiście tą kwotę zapłacić.Podpisałam. 3 miesiące później Pani z sekretariatu upomina się że muszę uregulować z Szefową płatność za kurs. Wytłumaczyłam że przecież dostałam dokument że finansuje mi go Pracodawca po uporządkowaniu dokumentów okazuje się tak podpisałam taki dokument lecz nie jest podpisany przez Szefową więc jest nie ważny.Teraz jestem na wypowiedzeniu i jestem na zwolnieniu lekarskim. Wczoraj dostałam na konto wypłatę w kwocie 25zł rozumiem że na zwolnieniu płatne jest 80% czyli powinnam dostać ok.1600/1700 Lecz dostaje 25zł bez żadnego wyjaśnienia co z tym idzie zostaje bez środków do życia. Czy Pracodawca ma prawo zabrać mi wypłatę za kurs za który tak naprawdę nie ma dowodu że to za mnie zapłaciła bo żadnego dokumentu nie podpisywałam?Dała mi tylko potwierdzenie transakcji ze swojego konta na stronę kursu nic więcej. Z góry dziękuję za odpowiedź Z poważaniem J