Treść zapytania
2025.05.28 godz. 13:03 Krakowskie Przedmieście, Małopolskie
Okres wypowiedzenia
Porady prawne z
Wyjaśnienie sytuacji
Dzień dobry, Złożyłam wypowiedzenie, w którym wpisany okres był miesiąc. Pracodawca podpisał wypowiedzenie. W dniu dzisiejszym pracodawca poinformował mnie, że okres wypowiedzenia powinien wynosić 3 miesiące. Czy jeśli dokument został już podpisany z okresem 1 miesiąc, to pracodawca ma prawo do zmiany na 3 miesiące? Zależy mi na jak najkrótszym okresie wypowiedzenia. Serdecznie dziękuję, Anna
Odpowiedzi prawników:
Odpowiedział(a) dnia: 03 Cze 2025 10:22
Pracodawca nie powinien zmienić jednostronnie okresu wypowiedzenia, bez Pani zgody. Jeżeli treść wypowiedzenia zawierała wprost okres wypowiedzenia 1-miesięczny, to można domniemywać, że doszło do zawarcia porozumienia stron i zastosowania (skróconego) okresu wypowiedzenia. Opierając się tylko na przedstawionych informacjach, bo istotne znaczenia ma treść tego wypowiedzenia, więc sytuacja mogłaby się zmienić.
Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?
Tak
Nie
Chcę dodać odpowiedź!
- Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
- Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
