Treść zapytania

2025.06.24 godz. 19:24 Wodzisław Śląski, Śląskie

Jak najlepiej rozwiązać umowę o pracę przechodząc na rentę inwalidzką?

Wyjaśnienie sytuacji

Pracodawca chce mnie zwolnić za porozumieniem stron, a ja chcę by to on mnie zwolnił by nie stracić ewentualnie odprawy...Jestem po wylewie, którego doznałam w trakcie leczenia kręgosłupa i na to jest renta. Jednak z powodu tego udaru krwotocznego nie jestem w stanie wykonywać już tej pracy, nie mogę się już nawet do niej dostać bo nie wolno mi prowadzić pojazdów z powodu zażywania silnych leków, jestem też częściowo zależna od drugiej osoby. Mieszkam w Polsce, a pracuję w Czechach. Dodatkowa jeszcze mam 300 godzin nie wypłaconego urlopu, który był lniewykorzystany z powodu choroby.

Odpowiedzi prawników:


Radca prawny

Wojciech Országh

Warszawa, Mazowieckie

(13 opinii)

Odpowiedział(a) dnia: 25 Cze 2025 12:30

Jeżeli praca wykonywana jest w Czechach i podlega jurysdykcji tamtejszego prawa pracy, najlepiej będzie skorzystać z pomocy prawnika czeskiego. Przepisy polskiego prawa pracy nie mają co do zasady zastosowania do pracy wykonywanej w innym kraju. W przypadku zainteresowania konsultacją proszę o kontakt na kancelaria@claris-legal.pl lub poprzez Instagram na @claris.legal (dla obserwujących przewidziany jest rabat).
Czy uznajesz odpowiedź za pomocną? 100% uznało tę odpowiedź za pomocną (1 głos)
Tak Nie

Chcę dodać odpowiedź!

  • Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
  • Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.

Dodaj odpowiedź