Treść zapytania

2026.01.24 godz. 11:55 Szczecin, Zachodniopomorskie

Prawo do dodatkowego wynagrodzenia rocznego

Wyjaśnienie sytuacji

Pracownik samorządowy został zatrudniony w urzędzie gminy od 2024 r. Z dniem 14.12.2025 r. został przeniesiony na podstawie art. 22 ustawy o pracownikach samorządowych do innej pracy. Pracownik w 2025 r. przebywał na zwolnieniu lekarskim 159 dni. Czy pracownik ma prawo do dodatkowego wynagrodzenia rocznego za 2025 r.

Nikt nie odpowiedział jeszcze na to pytanie.

Chcę dodać odpowiedź!

  • Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
  • Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.

Dodaj odpowiedź