Przeniesienie na inne stanowisko po urlopie macierzyńskim i inne traktowanie pracownika wobec innych

Porady prawne z

Sprawy prywatne

Praca

Wyjaśnienie sytuacji

Adwokat Narok, opolskie W jakiej sprawie potrzebujesz pomocy? z zakresu prawa pracy Kiedy usługa powinna być wykonana? Jak najszybciej Dodaj komentarz lub załączniki Dzień dobry , po powrocie z urlopu macierzyńskiego zostałam przerzucona na magazyn na stanowisko pomocnik magazyniera . Przed urodzeniem dziecka pracowałam w biurze jako pracownik biurowy w dziale archiwista .Dział do dni dzisiejszego istnieje . Jedynie ja z tego działu zostałam przeniesiona . Czy pracodawca miał takie prawo ?? Czy nie podlega to degradacji??? Powinnam powrócić na równorzędne stanowisko. Czy można coś z tym zrobić ?? Zaznaczę również ze przez pracodawcę jestem traktowana tez inaczej . Dotyczy tutaj robienia na święta wielkanocne i Bożego narodzenia paczek dla pracowników . Będąc na urlopie macierzyńskim jak na zwykłym l4 nie otrzymałam takich paczek jak inni pracownicy tłumacząc się przez pracodawcę ze nie jestem w tej chwili pracownikiem firmy . Pracodawca cały czas postrzega mnie żebym to się sama zwolniła z pracy bo on niby nie może mnie zwolnić tak się tłumaczy . Proszę o pomoc