Treść zapytania

2026.02.21 godz. 11:05 Jędrzejów, Świętokrzyskie

Rozwiązanie umowy o pracę z winy pracodawcy bez zachowania okresu wypowiedzenia, a odszkodowanie.

Wyjaśnienie sytuacji

Witam, pracodawca otrzymał oświadczenie o rozwiązaniu umowy z winy pracodawcy bez zachowania okresu wypowiedzenia. Jego winą jest niepłacenie w terminie i zaległości dwu miesięczne w wypłacie pensji. Sytuacja trwa od dłuższego czasu. Jak ubiegać się o wypłacenie odszkodowania, ekwiwalentu za urlop i zaległej pensji. Czy w sprawie odszkodowania jest jakiś termin na złożenie pozwu do sądu?

Nikt nie odpowiedział jeszcze na to pytanie.

Chcę dodać odpowiedź!

  • Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
  • Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.

Dodaj odpowiedź