Treść zapytania

2024.09.03 godz. 14:08 Poznań, Wielkopolskie

Umowa zlecenia, a wypowiedzenie bez okresu

Wyjaśnienie sytuacji

Czy w przypadku zapisu w umowie zlecenia, że zmiany muszą być zawarte na piśmie słowne rzekome przekazanie informacji o dwutygodniowym okresie wypowiedzenia jest prawnie ważne? Oraz czy pracodawca może potrącić mi według własnego założenia z przepracowanego wynagrodzenia (zeszły miesiąc) za godziny, które miały być przepracowane w tych dwóch tygodniach, żeby dodatkowo zapłacić pracownikom, którym oddał te zmiany? Nie dostałam, żadnej informacji na piśmie, jedynie słowne informacje

Nikt nie odpowiedział jeszcze na to pytanie.

Chcę dodać odpowiedź!

  • Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
  • Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.

Dodaj odpowiedź