Treść zapytania
2019.09.18 godz. 09:27 Olsztyn, Warmińsko-mazurskie
Urlop rodzicielski łączony z pracą a opieka nad dzieckiem zdrowym
Porady prawne z
Wyjaśnienie sytuacji
Łączę urlop rodzicielski z pracą - po pół etatu. Czy w takim przypadku przysługuje mi 8h czy 16h opeiki nad dzieckiem? Kadry twierdzą, że 8, ale zastanawiam się, czy to nie działa tak jak urlop wypoczynkowy tj. urlop rodzicielski nie pomniejsza jego wymiaru.
Odpowiedzi prawników:
Odpowiedział(a) dnia: 19 Wrz 2019 15:52
Niestety dla Pani, kadry mają rację: Zgodnie z art. 188 § 3 kodeksu pracy: Zwolnienie od pracy, o którym mowa w § 1 [na opiekę nad dzieckiem], udzielane w wymiarze godzinowym, dla pracownika zatrudnionego w niepełnym wymiarze czasu pracy ustala się proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy tego pracownika. Dzielenie urlopu z pracą, o którym mowa w art. 182(1e)§ 1 kodeksu pracy stanowi ograniczenie wymiaru czasu pracy (nie większym niż połowa wymiaru), zatem wyżej cytowany art. 188 § 3 kodeksu pracy znajduje zastosowanie. W razie dalszych pytań proszę o kontakt.
Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?
Tak
Nie
Chcę dodać odpowiedź!
- Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
- Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
