Treść zapytania
2022.05.05 godz. 11:58 Kraków, Małopolskie
czy
Porady prawne z
Wyjaśnienie sytuacji
Witam jestem zatrudniona na umowę o pracę na zastępstwo, od sierpnia 2021, jestem w ciąży w szóstym miesiącu. Od połowy czerwca idę na zwolnienie lekarskie. Moje pytanie, czy pracodawca ma prawo przedłużyć mi umowę tylko do dnia porodu czy umowa obowiązuje do dnia powrotu zastępowanego pracownika. Pracodawca chce zatrudnić nowego pracownika, uważa, że nie może mieć zatrudnionych dwóch pracowników w zamian za jednego pracownika
Nikt nie odpowiedział jeszcze na to pytanie.
Chcę dodać odpowiedź!
- Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
- Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
