Treść zapytania
2021.07.03 godz. 12:21 Brodnica, Kujawsko-pomorskie
Witam. Mam pytanie odnośnie odprawy z pracy. Pracowałam u pracodawcy 5 lat na umowie o pracę. Umowa na czas nieokreślony. W marcu tego roku w trakcie pandemii otrzymałam wypowiedzenie z pracy z powodu przyczyn ekonomicznych. Prawda jest taka, że nie zgodziłam się na zabranie całego urlopu na poczet tego, że galeria handlowa była zamknięta. Z końcem czerwca mój stosunek pracy wygasł, ponieważ miałam 3 miesięczne wypowiedzenie. W tej samej sytuacji jest jest moja koleżanka, która pracowała 6 lat. Czy w związku z tym należy Nam się odprawa pieniężna? Pozdrawiam
Porady prawne z
Wyjaśnienie sytuacji
Witam. Mam pytanie odnośnie odprawy z pracy. Pracowałam u pracodawcy 5 lat na umowie o pracę. Umowa na czas nieokreślony. W marcu tego roku w trakcie pandemii otrzymałam wypowiedzenie z pracy z powodu przyczyn ekonomicznych. Prawda jest taka, że nie zgodziłam się na zabranie całego urlopu na poczet tego, że galeria handlowa była zamknięta. Z końcem czerwca mój stosunek pracy wygasł, ponieważ miałam 3 miesięczne wypowiedzenie. W tej samej sytuacji jest jest moja koleżanka, która pracowała 6 lat. Czy w związku z tym należy Nam się odprawa pieniężna? Pozdrawiam
Nikt nie odpowiedział jeszcze na to pytanie.
Chcę dodać odpowiedź!
- Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
- Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
