Treść zapytania
2021.06.11 godz. 09:14 Gliwice, Śląskie
Umowa zlecenie
Porady prawne z
Wyjaśnienie sytuacji
Witam serdecznie. Od 2.02.2021r jestem zatrudniony na polskiej umowie zlecenie (z pełnymi składkami ZUS) a pracuje w Niemczech (i tak jest zapisane w umowie). Sprawa jednak tyczy się tego czy są przesłanki do zmiany umowy zlecenia na umowę o pracę. Wykonuje pracę na fabryce tarcz hamulcowych w Niemczech, codziennie od poniedziałku do piątku w ściśle ustalonym harmonogramie (1zm 6-14, 2zm 14-22, 3zm 22-6) Codziennie pobieram przepustkę na bramie fabryki a moja praca jest ściśle i przez pełne 8h pod nadzorem pracownika firmy zatrudniajacej mnie team leadera na dowód który dziennie wypisuje kartę kontroli części jakie zleceniobiorcy sprawdzają. Oczywiście codziennie wypisuje raport. Czy istnieje jakaś szansa na dochodzenie swoich praw w tej sprawie?
Nikt nie odpowiedział jeszcze na to pytanie.
Chcę dodać odpowiedź!
- Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
- Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
