Treść zapytania
2025.05.19 godz. 22:22 Warszawa, Mazowieckie
Zastosowanie przepisu prawa - prośba o wyjaśnienie
Porady prawne z
Wyjaśnienie sytuacji
10.04.24 r urodziłam. Po porodzie wzięłam roczny url. Macierzyński(do 8 04 25 r.)do 07.07 mam zaległy urlop wypoczynkowy. Niedawno dostałam tel z kadr, że jest nowy szef działu w firmie, postanowił stworzyć zespół składający się z samych samodzielnych specjalistów. Ja aktualnie jestem młodszym - o czym doskonale wie i zasugerował moje zwolnienie. Czy mogę zmniejszyć etat, aby mieć roczną ochronę stanowiska? Czy jeśli jestem już po macierzyńskim na urlopie wypoczynkowym jest już za późno? Czy obowiązuje mnie termin 21 dni przed? Czy wniosek wchodzi w życie nawet z dniem złożenia?
Nikt nie odpowiedział jeszcze na to pytanie.
Chcę dodać odpowiedź!
- Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
- Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
