Treść zapytania
2021.04.15 godz. 08:35 Łódź, Łódzkie
Zwolnienie chorobowe członka zarządu i zabezpieczenie go przed utrata zasiłku chorobowego z innego źródła dochodu
Porady prawne z
Wyjaśnienie sytuacji
Jeżeli zarząd jest dwuosobowy, członkowie zarządu nie pobierają wynagrodzenia i w związku z tym nie podlegają ubezpieczeniom społecznym, to w przypadku choroby jednego z nich, który jest pracownikiem w innej firmie, to czy prawo do zasiłku chorobowego z tytułu wynagrodzenia w tej drugiej firmie mu przepadnie z powodu formalnego pełnienia funkcji zarządczych w spółce? W jaki sposób zabezpieczyć takiego członka zarządu przed utratą zasiłku, bez konieczności uchwalania zawieszenia członka zarządu w spółce i zgłaszania tego do KRS? S Z góry serdecznie dziękuję za odpowiedź
Nikt nie odpowiedział jeszcze na to pytanie.
Chcę dodać odpowiedź!
- Jeśli jesteś prawnikiem Zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
- Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
